年休假跨年會清零嗎，年底單位有緊急的事情都是可以理解，但是大家沒有時間休自己的年假，對去年未休完的年假，不少單位卻表示過期作廢，年休假是否可以跨年度休？2019年最新的政策出臺表示可以跨 1 個年度安排。
依據《企業職工帶薪年休假實施辦法》(人社部令 2008 年第 1 號)第九條規定，單位根據生產、工作的具體情況，并考慮職工本人意愿，統籌安排職工年休假。
年休假在 1 個年度內可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。單位因生產、工作特點確有必要跨年度安排職工年休假的，可以跨 1 個年度安排。
依據《關于組織實施機關事業單位工作人員帶薪年休假工作的意見》(鄂人〔2008〕19 號)第四條規定，年休假一般不跨年度安排，如因承擔搶險救災、野外地質勘查、野外測繪、遠洋科學考察、單位布置的特殊工作任務等，不能在本年度休年休假的，單位可以跨一個年度安排。在下年度仍無法安排補休的，應按規定計發年休假工資。
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