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2022中國(guó)女性職場(chǎng)現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告_職場(chǎng)女性平均工資

時(shí)間:2022-03-08 16:48:12來(lái)源:whxhy瀏覽: 分享:

今天是3月8日婦女節(jié),智聯(lián)招聘昨天發(fā)布了一份關(guān)于中國(guó)職場(chǎng)女性的各方面現(xiàn)狀的調(diào)查報(bào)告,在報(bào)告中我們可以看到中國(guó)女性在職場(chǎng)中的收入現(xiàn)狀、發(fā)展現(xiàn)狀、家庭現(xiàn)狀等方面的分析,如果你也想知道職場(chǎng)女性平均收入之類(lèi)的問(wèn)題,就接著往下看吧。

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3月7日,在2022年“三八婦女節(jié)”到來(lái)之際,記者了解到智聯(lián)招聘剛剛發(fā)布了《2022中國(guó)女性職場(chǎng)現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告》。該報(bào)告從職場(chǎng)發(fā)展、婚育觀(guān)念、家庭責(zé)任等維度透視,分析職場(chǎng)女性的生存發(fā)展?fàn)顩r。通過(guò)調(diào)研可以看出,女性正在通過(guò)自身努力實(shí)現(xiàn)職場(chǎng)上更大的發(fā)展,不斷追求自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的同時(shí),很多女性希望能夠?qū)崿F(xiàn)事業(yè)和家庭兼顧。

職場(chǎng)女性平均月薪達(dá)8545元,超3成女性收入占家庭總收入40%以上

該報(bào)告顯示,2022年,職場(chǎng)女性平均月薪8545元,低于男性的9776元,相差12%,與上一年持平。但相比去年同期,女性的薪資漲幅為5%,略高于職場(chǎng)男性薪資漲幅的4.8%。女性薪資更快速的增長(zhǎng),意味著男女收入差距有望進(jìn)一步縮小。

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職場(chǎng)女性拼勁十足,68.9%的女性每天工作超過(guò)8小時(shí)。而回到家中,女性又成為家務(wù)主力,每天操持家務(wù)1小時(shí)以上的女性達(dá)50.9%,高于男性的45.2%。

收入方面,女性能頂半邊天,33.1%的女性收入占家庭總收入的40%以上。同時(shí),女性的開(kāi)支不止用于吃喝玩樂(lè),41.5%的女性將收入主要用于租房或房貸,其次是子女撫養(yǎng)教育和儲(chǔ)蓄理財(cái),分別為34.2%和32.4%。

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職場(chǎng)女性比男性更“高知”,但僅3成職場(chǎng)女性自認(rèn)為表現(xiàn)優(yōu)秀

對(duì)于職場(chǎng)人而言,信心比黃金更重要。然而,分別有29.7%和43.6%的職場(chǎng)女性認(rèn)為,未來(lái)一年升職“可能性很小”或“幾乎沒(méi)可能”,總占比達(dá)73.3%,而有同樣想法的男性占比為66.2%。這表明,職場(chǎng)女性對(duì)晉升的信心低于男性。

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數(shù)據(jù)表明,擁有大學(xué)本科及以上學(xué)歷的職場(chǎng)女性占比55.9%,遠(yuǎn)高于男性的33.6%。然而,處于基層及以上管理職位的女性占比34.2%,低于男性的40.7%。雖然女性更高知,但從職場(chǎng)人的評(píng)價(jià)上看,59.9%的職場(chǎng)人認(rèn)為男性的優(yōu)勢(shì)是“目標(biāo)明確,善于完成有挑戰(zhàn)的任務(wù)”,選項(xiàng)占比最高,其次有51.5%認(rèn)為男性“富有領(lǐng)導(dǎo)力”,而認(rèn)為富有領(lǐng)導(dǎo)力是女性主要優(yōu)勢(shì)的職場(chǎng)人,占比僅5.7%,在所有選項(xiàng)中排在最末。職場(chǎng)人對(duì)于女性更多的評(píng)價(jià)是“有耐心,善于協(xié)作”。

各領(lǐng)域爆發(fā)的“她力量”增強(qiáng)職場(chǎng)女性信心,董明珠、谷愛(ài)凌成獨(dú)立女性偶像

2021年以來(lái),中國(guó)首位女航天員進(jìn)入太空、中國(guó)女足亞洲杯奪冠鼓舞了大量女性。根據(jù)智聯(lián)招聘的調(diào)查顯示,69.2%的職場(chǎng)女性認(rèn)為這些事件體現(xiàn)了“她力量”在各領(lǐng)域爆發(fā),占比高于男性的52.2%。同時(shí),64.4%的女性認(rèn)為“女性競(jìng)技能力不比男性弱”,高于男性的57%;此外,分別有40.4%、28.1%的男性認(rèn)為“女性社會(huì)地位在提升”、“優(yōu)秀女性能夠代表大國(guó)形象”,占比均略高于女性,可見(jiàn)越來(lái)越多的男性意識(shí)到女性力量對(duì)社會(huì)的影響。

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數(shù)據(jù)顯示,大部分女性正在為追求男女平等做出實(shí)際努力,有83.2%的女性“加強(qiáng)各方面學(xué)習(xí),完善自我”,80.3%的女性選擇“增強(qiáng)技能,提高職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力”。

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本次調(diào)研中,分別有37.5%和28.9%的女性相信職場(chǎng)性別平等“一定”或“也許”會(huì)更好,總占比達(dá)66.4%。可見(jiàn),大多數(shù)職場(chǎng)人相信職場(chǎng)性別平等正在向好發(fā)展,男性比女性更加樂(lè)觀(guān)。

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