懷孕生子作為人生的一個重要的階段，是每一個都要經歷的過程。在懷孕期間，我們既可以享受產假的同時，也能獲得一定的生育津貼。對于這個情況，小編為大家整理了一些關于生育津貼的相關福利規定，以供大家參考，希望對您的生活有所幫助。
(一)正常分娩可享受98天產假，其中產前可以休假15天
(二)難產增加產假15天
(三)生育多胞胎，每多生育1個嬰兒，增加產假15天
(四)懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假
(五)懷孕滿4個月流產的，享受42天產假
按照女職工生育或者流(引)產當月所在用人單位實際申報繳費的上年度職工月平均工資除以30日計算
生育津貼=生育津貼日支付標準×產假(計算公式)
參保人產假休完后三個月內由單位經辦人員攜帶以下材料到轄區社會保險經辦機構辦理
(一)填寫武漢市生育津貼申報表
(二) 生育分娩及住院流引產人員提供出院小結或出院記的原件及復印件
(三)門診流產人員提供門診病歷或診斷證明書的原件及復印件
(四) 市外生育分娩人員提交出生醫學證明的原件及復印件
(五)前期未辦理生育就醫登記人員需提交結婚證的原件及復印件
由用人單位領取，用人單位將在武漢市人力資源和社會保障服務網查詢到費用金額后，提供武漢市社會保險基金專用結算單的加蓋財務章、賬戶信息、聯系電話等，最后直接到市醫療保險中心辦理領款手續
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