湖北省城市比鄉鎮要繁榮和富裕，部分鄉村的發展較緩慢，因此未來在急需的崗位將增加公務員的招聘，同時高校的優秀畢業生也成為招錄的重點之一，據說2020招錄計劃將增長20%，下面我們來看一下通知情況。
3月28日，省政府辦公廳印發《應對新冠肺炎疫情影響促進普通高校畢業生就業創業工作若干措施》，從組織網上就業市場、加大公務員、選調生、事業單位招錄(聘)力度、增加升學深造機會等十個方面入手，要求相關部門抓好落實，確保就業大局穩定。大學生或社會人士可通過國家、省、高校畢業生就業網絡平臺(網站)報名參與。
今明兩年事業單位空缺崗位主要用于專項招聘高校畢業生(含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生)，可面向湖北高校及湖北籍高校畢業生開展專項招聘。未來將擴大招錄(聘)規模，2020年全省公務員招錄計劃增長20%，選調生招錄計劃增長50%，事業單位招聘計劃30000名以上，鼓勵縣鄉機關積極吸納優秀高校畢業生。
擴大2020年碩士研究生招生規模，主要向國家戰略和民生領域急需的臨床醫學、公共衛生與預防醫學、新材料、先進制造、集成電路、軟件、人工智能等相關學科和專業學位類別傾斜。
擴大2020年普通高校專升本規模，主要向產業升級、改善民生、基層治理和公共服務急需的專業招生，向生物醫學工程類和預防醫學、健康服務與管理、電子信息類、社會管理與服務、社會工作、計算機類、應急管理、養老服務管理、護理等專業傾斜。
(一)爭取中央企事業單位特別是在鄂企事業單位今明兩年連續擴大湖北高校及湖北籍高校畢業生招聘規模。
(二)對中小微企業招用畢業年度高校畢業生并簽訂1年以上勞動合同的，給予一次性吸納就業補貼。
(三)鼓勵和吸引更多畢業生參軍入伍。
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