2024年2月1日起，湖北省將實行最新的最低工資標準。有網友想了解，最低工資包括五險一金嗎?最低工資不包含的費用有哪些?那下面就來了解看看。
包括五險一金。確定最低工資標準一般考慮城鎮居民生活費用支出、職工個人繳納社會保險費、住房公積金、職工平均工資、失業率、經濟發展水平等因素。
所以按照上級層面的規定，最低工資標準中實際上已經包含了員工個人繳納的社會保險費和住房公積金。
1、延長工作時間工資;
2、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼;
3、法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。
一、全日制就業勞動者月最低工資標準按區域劃分為三檔，依次為2210元、1950元、1800元(各檔標準及適用區域附后)。
二、非全日制就業勞動者的小時最低工資標準依次為22元、19.5元、18元(各檔標準及適用區域附后)。
三、本標準適用于我省境內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織(以下稱用人單位)和與其建立勞動關系的勞動者。國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者依照本標準執行。
四、用人單位應根據其經濟效益和人力資源市場工資指導價位，與工會組織和勞動者積極開展工資集體協商，合理確定本單位的工資水平和工資標準，協商確定的工資標準不得低于當地最低工資標準。勞動者在法定工作時間或在依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的，其工資收入不得低于當地最低工資標準。
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