2023天津一次性吸納就業補貼政策(補貼標準+辦理流程)

天津市人力資源和社會保障局官網發布了《關于做好一次性吸納就業補貼政策有關工作的通知》。那補貼標準、經辦流程等重點信息，可以來詳細了解看看。

一、補貼對象

招用2023屆及離校兩年內未就業普通高校畢業生、登記失業的16至24歲青年、登記失業半年以上人員，簽訂1年以上勞動合同，并為其繳納社會保險費1個月以上的本市參保企業(含以單位形式參保的個體工商戶)，可申請享受一次性吸納就業補貼(勞務派遣單位暫不享受)。

2023屆普通高校畢業生，是指畢業時間為2023年1至12月，取得普通高等學校畢業證書的普通高校畢業生。

離校兩年內未就業普通高校畢業生，是指2021年7月和2022年7月后，本市教育部門移交的實名制未就業高校畢業生數據信息中的人員，或經人力資源社會保障部比對下發的高校畢業生數據信息中的人員。

登記失業的16至24歲青年，是指在本市進行失業登記，2023年失業登記處于有效狀態，與企業簽訂勞動合同并參加社會保險，且簽訂勞動合同時年齡在16至24歲(年齡計算到月)的人員。

登記失業半年以上人員，是指在本市進行失業登記6個月以上(2023年失業登記處于有效狀態)，與企業簽訂勞動合同并參加社會保險，且勞動合同起始日期與失業登記日期間隔半年(該時間段內失業登記均為有效狀態)以上(即勞動合同起始日期-失業登記經辦日期≥半年)的人員。

二、補貼標準

按照每招用1人1000元的標準，給予企業一次性吸納就業補貼。

同一人員的就業參保信息和身份只能由一戶企業用于享受一次性吸納就業補貼，不能重復使用。一次性吸納就業補貼與一次性擴崗補助不能重復享受。

三、經辦流程

一次性吸納就業補貼審核發放工作由區人社局負責實施。

(一)申請。具備申報條件的企業，于2023年12月31日(含)前，填寫《企業一次性吸納就業補貼申報表》(見附件)，向經營地所在區人社局提出申請。2023屆及離校兩年內未就業普通高校畢業生提供教育部學籍(學歷)在線驗證報告或畢業證書復印件。

(二)審核。區人社局依托信息系統對人員身份、勞動合同、就失業登記、社保繳納、一次性擴崗補助發放情況等相關信息進行核實，3個工作日內完成審核。

其中，2023屆普通高校畢業生通過金保二期人力資源社會保障部共享信息查詢模塊“高校學歷、姓名及證件號碼查詢”接口查詢核實。

離校兩年內未就業普通高校畢業生身份通過本市教育部門移交的實名制未就業高校畢業生數據信息，或經人力資源社會保障部比對下發的高校畢業生數據信息進行核實。

(三)公示。對審核合格的，區人社局將申請享受補貼情況進行公示，公示時間不少于5個工作日。公示內容包括：企業名稱、統一社會信用代碼(組織機構代碼)、擬補貼人數、擬補貼金額等情況。

(四)撥付。公示無異議的，區人社局于次月前10個工作日內，將補貼資金撥付到企業銀行賬戶，并將補貼明細報北方人才市場中天人力中心。

四、工作要求

(一)提高思想認識。一次性吸納就業補貼是支持企業吸納就業、促進失業人員再就業的重要舉措，各區人社局、財政局要高度重視，密切協調配合，提高工作效率，確保政策盡快落地見效。

(二)加強政策宣傳。各區人社局要依托各級公共就業服務力量，采取專題宣講、發放政策明白紙、上門服務等方式，多渠道廣泛宣傳解讀政策內容，提高政策知曉度。

(三)優化經辦服務。各區人社局要嚴格規范經辦流程，充分利用信息化手段，提高經辦水平，補貼審核發放數據及時全部錄入金保二期系統。對能通過信息系統核實的信息，原則上不得要求企業提供證明材料。

(四)加強監管核查。各區人社局要落實經辦管理責任，加強信息比對核查和事中事后監管，堅決杜絕弄虛作假、虛報冒領。對提供虛假材料、騙取套取補貼等問題，及時追回補貼資金，并按規定追究相應責任。北方人才市場中天人力中心要做好業務指導工作，按規定對政策落實情況進行監督檢查。

一次性吸納就業補貼所需資金由就業補助資金列支，在市財政對區轉移支付資金時，作為分配因素統籌安排。各區財政局負責做好資金具體保障工作。

本通知自印發之日起施行，有效期至2023年12月31日。此前一次性吸納就業補貼政策與本規定不一致的，以本規定為準。

附件：企業一次性吸納就業補貼申報表

https://hrss.tj.gov.cn/zhengwugongkai/zhengcezhinan/zxwjnew/202311/W020231108625475911620.docx