還有一個月就要迎來2022年了,近期國家下發通知,要求在2022年春節前,將全國農民工欠薪問題全部清零。目前,已有16個省份開始出手整治欠薪,那遇到欠薪問題,該如何替自己維權呢?這個問題每個人都需要了解。
2021年11月以來,根治欠薪冬季專項行動在全國鋪開,已有北京、天津、廣東、河南、青海、湖北等16省份出手整治欠薪,要求在2022年春節前全部清零。
國務院根治拖欠農民工工資工作領導小組辦公室近日印發《關于開展根治欠薪冬季專項行動的通知》,決定從2021年11月1日至2022年春節前,以工程建設領域和其他欠薪易發多發行業企業為重點,在全國范圍對欠薪問題實施集中專項治理。對查實的欠薪問題要在2022年春節前全部辦結。
通知要求,加強對工程建設領域各項工資支付制度落實情況的檢查,責令限期整改違法行為,督促企業履行法定義務,逾期不改的,依法嚴肅懲處。對可能涉及惡意欠薪的,依據《保障農民工工資支付條例》等規定,依法查詢相關單位金融賬戶和相關當事人房產、車輛情況,對查實涉嫌拒不支付勞動報酬罪的,及時移送司法機關,追究刑事責任。
近日,北京、天津、廣東、河南、青海、內蒙古、陜西、江西、江蘇、山西、山東、遼寧、寧夏、四川、湖北、浙江16省份緊鑼密鼓開展整治欠薪專項行動,查處、追罰齊發力,確保工資發放落到實處。
湖北省根治欠薪領導小組辦公室印發《關于開展2021年根治欠薪冬季專項行動的通知》,要求對查實的政府項目和國企項目欠薪案件要在2021年底前全部清零,其他欠薪案件要在2022年春節前全部清零。
今年國家對欠薪行為依然保持高壓態勢,《關于開展根治欠薪冬季專項行動的通知》指出,對欠薪違法行為符合“黑名單”條件的,應列盡列,予以曝光,并會同有關部門開展失信聯合懲戒,使欠薪違法者“一處違法、處處受限”。
此外,人社部發布《拖欠農民工工資失信聯合懲戒對象名單管理暫行辦法》,自2022年1月1日起施行。辦法明確,用人單位克扣、無故拖欠農民工工資達到認定拒不支付勞動報酬罪數額標準,或者因拖欠農民工工資違法行為引發群體性事件、極端事件造成嚴重不良社會影響,經人力資源社會保障行政部門依法責令限期支付工資,逾期未支付的,應將該用人單位及其法定代表人等有關責任人員列入失信聯合懲戒名單。
如果遭遇欠薪,勞動者可以通過以下渠道維護自己的合法權益:
1、撥打統一的投訴舉報與政策咨詢電話12333。勞動者如果遇到欠薪問題,可以首先咨詢相關政策,12333熱線向社會提供24小時不間斷的政策解讀和咨詢服務。
2、可以直接向用工所在地勞動保障監察部門投訴舉報。
3、可以向勞動人事爭議調解仲裁機構申請調解仲裁。如果就是否欠薪及欠薪金額與用人單位存有爭議,勞動者可依法向本企業、企業所在的街鄉、園區或行業勞動人事爭議調解組織申請調解;調解不成或不愿調解的,可依法向勞動合同履行地或用人單位注冊地的仲裁機構申請仲裁;對仲裁裁決不服的,勞動者可依法提起訴訟。
來源:湖北發布、新華社、中新經緯