這次的主要內容是和大家介紹，鼓勵高校畢業生基層就業政策的對象、內容以及標準。歡迎各位收藏，或轉發本文給身邊需要的好友。
高校畢業生
1.實施三支一扶計劃、大學生志愿服務西部計劃等基層服務項目，鼓勵有條件的地方結合實際適當擴大招募規模。
服務期滿考核合格后報考黨政機關公務員的，可參加定向招錄或給予適當加分。到西部地區和艱苦邊遠地區服務2年以上，服務期滿后3年內報考碩士研究生的，初試總分加10分，同等條件下優先錄取。對艱苦邊遠地區縣以下基層單位服務的，可通過直接考察方式擇優聘用到服務地鄉鎮事業單位。
2.實施“大學生鄉村醫生專項計劃”，落實醫學專業高校畢業生免試申請鄉村醫生執業注冊政策。
3.到中西部地區、艱苦邊遠地區和老工業基地縣以下基層單位就業、服務期在3年以上(含3年)的高校應屆畢業生，其學費由國家補償，在校學習期間的國家助學貸款本金及其全部償還之前產生的利息，由國家財政代為償還。
4.到中西部地區、東北地區或艱苦邊遠地區縣以下新錄用為公務員的高校畢業生，試用期工資可直接按試用期滿工資確定，試用期滿考核合格后的級別工資按規定高定一至三檔;招聘為事業單位正式工作人員的，可提前轉正定級，轉正定級時的薪級工資按規定高定一至三級。
5.結合鄉村振興戰略，適應基層治理模式創新需要，挖掘醫療衛生、養老服務、社會工作、司法輔助、科研助理等基層就業機會。穩定擴大國有企業招聘規模。
6.支持承擔國家科技計劃(專項、基金等)的高校、科研院所和企業擴大科研助理崗位規模。科研助理崗位經費從科研活動直接支出中列支。
由各地根據當地實際情況確定。
長期執行。
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